1、择才观：德才兼备 以德为先

一流人才，德才兼备，知行合一；二流人才，有德无才；三流人才，无德无才。有才无德的人最危险。
我们认为，判断人才的首要标准是品德。一个人有了好的品德，即使才识不足，企业还可以慢慢培养。一个人品德不好，则才识再好，也绝不录用。

2、晋升观：人尽其才 动态管理

一分耕耘，一分收获。企业通过科学合理的考核制度和用人文化，让所有员工在公平、公正、公开的企业生态环境下良性竞争，人尽其才。同时对人才进行合理流动，动态管理，从而建立一支有梦想、有战斗力的人才队伍。

3、留人观：优秀的人才是免费的

宝发认为，优秀的人才是免费的。人才是企业发展的根本，宝发致力于为人才提供个人职业成长和价值实现的理想平台，从而共同实现行业冠军的使命！